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迅游科技_教科书式宫斗大戏!董事长总裁互相罢免 深交所怒了

迅游科技

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  教科书式的功夫戏!董事长和总裁互相开除,深交所感到愤怒:这些情况必须解释

  上市公司公斗闹剧还在继续。* ST步森老板要求1.5亿元人民币的退出费以及股东内部矛盾升级导致股东大会混乱结束的故事尚未结束,董事长和总统争吵的场面还没有结束互相排斥。

  到底是怎么回事?

  9月5日晚,迅游科技(300467)发布董事会决议公告,一次性提出4项议案。张建伟董事长和袁旭董事长分别分为两名董事,互相指责,要求对方撤职。

  围绕公司两个核心人物的矛盾被彻底宣告。值得注意的是,这场内部斗争的两个主角曾经是合伙人,他们并肩创业,都是上市公司的实际控制人,但现在他们各自吸引了派系争夺董事长职位,并且他们会毫不犹豫地揭露彼此的问题。.

  9月6日上午,深圳证券交易所创业板公司管理部迅速发出关注信,要求公司详细说明两位高管相互罢免以及公司后续经营的影响。

  二级市场,迅游科技股票开盘走低,最低股价触及16.91元,盘中一度跌幅接近4%。截至当天收盘,迅游科技收于17.30元,跌幅为1.42%。

  两位高管互相pin缩

  解雇

  董事会决议公告彻底宣传了董事长与总统之间的矛盾。

  根据迅游科技于9月5日发布的董事会决议公告,股东袁旭和陈军合计占公司表决权的16.35%,共同提议罢免张建伟为董事长并当选。袁旭出任公司董事长。

  召回提案中提出的理由表明,公司董事长张建伟对公司的行业,发展战略和主营业务缺乏了解,并且长期缺乏公司的战略制定和管理。

  简而言之,高级管理团队成员对董事长张建伟的战略非常不满意,并要求更换董事长以扭转迅游科技的当前业务状况。

  公开资料显示,迅游科技自2015年5月登陆创业板以来,连续两年表现不佳,其股价已从100元的高位跌至谷底。由于接连的收购,该公司还面临着很高的声誉危机。袁旭和陈军将矛头指向主席失职的问题。

  但是,董事长张建伟不愿接受这种指责。除了反对上述罢免提案外,张建伟本人还提出了罢免袁旭为总统的动议,并提议罢免后担任总统。

  为了证明袁旭在总统职位上的失职,张建伟提供了非常详细的信息。根据张建伟的说法,袁旭提供的材料显示,他与迅游科技的外资目标吴仪东以及由默科技的实际控制人进行背靠背的非经营性大型资金交易,涉嫌谋取个人利益。来自公司的外国投资并损害公司和他人。股东的合法权益是,上市公司提起诉讼,要求该公司投资减值损失为1.35亿美元。

  在罢免总统的动议中,张建伟详细介绍了袁旭的三项罪行。首先,由于外国投资为个人利益的呼吁,袁旭涉嫌故意侵犯公司利益并违反其忠实义务。其次,根据对尚未到期的大量个人债务的规定,袁旭不能担任公司的董事或高管。第三,袁旭很久没有向董事会汇报管理层各项工作的进展情况,甚至阻止董事长听取公司的业务分析会议。

  张建伟还说,鉴于上述问题,袁旭总裁在忙于与债务人和债权人沟通时,已经有能力在公司管理层工作。目前,成都市地方政府的救灾工作正在进行中。公司创始人张建伟需要稳定上市公司的整体状况,做好与政府和监管部门的沟通,并负有承担重大任务的责任和义务。

  董事长和总统坚持自己的话时必须提出动议,要求彼此罢免。这在上市公司的戏剧中并不常见。值得注意的是,张建伟和袁旭都是创业时期的合伙人,也是上市公司的实际控制人。两个核心人物之间矛盾的升级无疑将使上市公司的经营和治理陷入混乱。

  董事会不同意

  袁旭总裁占上风

  尽管张建伟提供了很多关于袁旭解雇袁旭的细节,并指出袁旭本人深深地卷入了债务纠纷,但是这些理由并不能使他成功地撤消袁旭的总统职位。相反,袁旭拥有更多。张建伟的董事长职位很有可能会被取代。

  根据当天的董事会决议公告,罢免董事长张建伟的提案获得4票赞成和3票反对。除张建伟本人的投票外,其他董事投票反对罢免总统的提议。

  从反对的原因可以看出,董事和独立董事对张建伟长期不参与公司治理有很多见解,从而导致了罢免董事长的提议获得通过。同时,一些独立董事也表示要相互罢免两位高级管理人员非常困难。从公司业务稳定的角度出发,他们仍然同意公司总裁袁旭对公司的持续经营。

  据独立董事赵军说,今天发展到今天,董事长和总统相互敌对,水火局势不相容。独立董事面临两难选择,由于选题困难,他们无法回避投票。因此,上述表决是根据两种罪恶中较小者的原则进行的。关于动议中对袁旭的指控,由于尚无法院判决,信息还不完善,罢免总统将严重影响股市,损害中小投资者利益。

  独立董事张云帆认为,张建伟很长一段时间没有参加公司治理,也不适合担任总裁,这将影响公司的稳定运营。此外,公司董事和鲁大师的创始人鲁进也表示,控股股东的团结是最重要的,相互召回不利于公司的稳定,不利于维护公司的稳定。所有股东,特别是中小股东的利益。

  坚守团队并且也是创始人之一的陈军指出,袁旭作为深入业务和公司管理的角色的能力对所有人都是显而易见的。

  最终,免除张建伟董事长和袁旭董事长接任的提议获得了董事会的批准,但仍需提交股东大会审议才能生效。

  深圳证券交易所正在关注

  由于担心影响运营而相互解雇

  在迅游科技宣布此项相互召回建议的不到半天后,监管机构还紧急关注了上市公司的闹剧。

  9月6日上午,迅游科技收到深圳证券交易所的关注信,被要求解释董事会罢免董事长和总裁的原因,控股股东之间的主要分歧或纠纷,公司的生产经营是否发生重大变化,是否会影响公司的救援等事项。

  深圳证券交易所在这份关注信中指出,2011年12月30日,张建伟,袁旭,陈军签署了《演唱会协议》,并于2017年6月18日签署了《演唱会协议补充协议》。 。他们三个共同行动的关系尚未终止。

  在这方面,深交所要求结合有关法律法规,公司章程和一致行动协议,验证董事会的提议程序和召集程序是否合法,决议是否通过。董事会是否有效,以及以上三项是否违反共识。行动协议。

  同时,深交所还要求迅游科技核实召集董事会审议上述罢免方案的原因,控股股东之间的主要分歧或争议,是否存在重大变化。公司的生产经营情况,是否存在应当披露的重大信息以及控股股东的纠纷。它是否会对公司的运营产生不利影响以及是否会影响公司救济问题的进展。

  由于两个核心人物的相互撤消,以及相互配合的人们之间的关系,如果主席最终被撤消,而总裁就职,那么公司控制权的所有权也将成为一个主要问题。

  在上述关注信中,深圳证券交易所要求迅游科技核实控股股东的一致行动关系是否仍然建立,公司的控制权是否已变更,并请律师提供明确的意见。同时,核实将提案提交股东大会表决的理由和依据,相关股东是否需要退出表决,并请律师发表明确意见。

  值得注意的是,尽管张建伟罢免袁旭的动议没有得到董事会的批准,但他提供的有关细节引起了交流的极大关注。

  因此,深圳证券交易所指出,袁旭本人必须向该公司的外国投资对象吴义东和裕茂科技的实际控制人解释大型非经营性资金交易的具体情况,以及是否存在违反使用投资事项损害上市公司利益的行为;要求公司与伊东五仙公司说明诉讼的进展;请张建伟解释提案中所列项目是否正确,并提供相关证据。

  借用纠纷可能会引起冲突

  股东承诺要经常爆炸

  最初在业务合作伙伴中建立的伙伴关系现在演变为不相容的对抗。董事长和总裁相互罢免的闹剧无疑给上市公司的管理团队增添了怀疑。

  公开资料显示,张建伟和袁旭从2005年开始组成一个团队,开始从事互联网领域的企业家。张建伟创立蓝月亮科技公司时,袁旭也立即加入,蓝月亮科技公司是迅游科技的前控股股东。2008年,两人与其合伙人陈军共同创立了迅游科技。 2015年,迅游科技登陆了创业板。

  自2010年3月起,张建伟和袁旭分别担任董事长和总裁。两者已经成为合作伙伴14年。

  自上市以来,迅游科技的创始团队张建伟,陈军和袁旭持有相等的股份。最新公告显示,张建伟及其一致行动人袁旭,陈军和袁旭的一致行动人厦门云能天成投资管理合伙企业(有限合伙)和厦门云能天域投资管理合伙企业(有限合伙)共同持有该公司的股权。 31.16%。上述股东持有的公司股份中的累计质押股份占公司股本总额的26.06%。

  直到8月底,两份关于控股股东的司法冻结公告最终解释了上述股东闹剧的原因,也彻底打破了原来的铁三角平衡。

  8月23日,迅游科技收到公司控股股东,实际控制人之一原旭的通知,并通过中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司的系统进行查询,获悉该公司21,853,900股。元旭直接持有的公司被司法冻结,该冻结占其股份的100%,占公司股本总额的9.78%。

  8月26日,迅游科技关于司法冻结进展的公告显示,由于张建伟和袁旭的贷款合同纠纷,袁旭直接持有的21853.900万股公司股份被司法系统冻结。四川省成都市中级人民法院采取诉讼前财产保全措施,对袁旭持有的公司股份进行司法冻结。

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